Payer ou non l’indemnité de fin de CDD ou de fin de mission

En principe, en fin de CDD ou à l'issue d'une mission d'intérim, le salarié perçoit une indemnité de fin de contrat ou de fin de mission. Tout principe connaissant ses exceptions, l'employeur peut parfois faire l'impasse sur ce règlement. Attention cependant, la liste des dispenses de versement s'entend de manière stricte


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